À propos du poste

Comment savoir si cette alternance est faite pour vous ?

Vous êtes inscrit pour la rentrée 2025 à une formation supérieure en communication (Master 2) et avez, idéalement déjà découvert le métier par l’intermédiaire d’un/plusieurs stage ou d’une précédente alternance (idéalement en BtoB).

Vos points forts pour réussir votre intégration chez Endrix ?

Excellentes capacités rédactionnelles et créatives

Sens de l’organisation et du respect des délais

Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs

Curiosité et envie de découvrir un secteur en pleine mutation

Maîtrise des fondamentaux de l'évènementiel, de la charte graphique et des outils bureautiques

Rejoindre Endrix c’est bénéficier d’un environnement de travail stimulant et de nombreux avantages !

Complétez votre rémunération avec d’autres avantages :

Prime de participation aux résultats de l’entreprise

Primes diverses : Apport de nouveaux dossiers, cooptation, exceptionnelles

Remboursement à 70% d’un abonnement de transport en commun OU forfait mobilité durable de 50 euros par mois pour l’utilisation d’un moyen de transport doux

Carte restaurant

Processus de recrutement : quelle est la suite des événements, si vous postulez ?

Un échange de 10 à 15 minutes avec votre future Manager,

Pour finir, un entretien métier pour rencontrer votre future Manager dans le but de
mieux vous connaitre et vous permettre de vous projeter en toute transparence

Prêt à relever le défi ?

Envoyez-nous votre CV. Rejoignez Endrix et participez à une aventure professionnelle enrichissante !

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À propos de ENDRIX
Depuis 45 ans, Endrix, c’est une équipe de plus de 550 collaborateurs investis aux côtés des dirigeants et directions financières. Présents sur une vingtaine d'implantations en France, nous accompagnons au quotidien, plus de 9000 clients, TPE-PME-ETI et Grand Groupe, en nous appuyant sur notre cœur de métier d'expertise financière, juridique, comptable et sociale. Face aux nouveaux enjeux, notre offre n’a cessé de s’étoffer avec des départements de conseils spécialisés, permettant ainsi un accompagnement de nos clients à 360°. (Gestion patrimoniale, IT Data, Consulting, Financement, RSE, Protection sociale, International, Chasse de Tête, ESS, Immobilier