« C’est plus facile de recruter quand on est cool et connu »
Quelqu’un de cool et connu.
97%
Des cabinets d’expertise comptable déclarent avoir des difficultés à recruter les profils qu’ils recherchent.74%
Des collaborateurs en poste actuellement restent ouverts et à l’écoute du marché pour des opportunités professionnelles.5,5K€
C’est le coût moyen d’une embauche en passant par un cabinet de recrutement.Pour recruter, devenez cool aux yeux de la plus grande communauté de comptables de France.
HappyCab ?
Oui, HappyCab !
Soyons cool à croquer 🦖
Le fonctionnement d’HappyCab est simple : Nous donnons la possibilité aux structures présentes sur la plateforme de s’afficher sous leur meilleur jour aux yeux de la plus grande communauté de comptables de France (VDC, Vie De Comptable et ses 110K followers).
Avec HappyCab, nous permettons à nos clients de travailler leur marque employeur en leur fournissant un outil simple, puissant et … cool pour mettre en avant leur entreprise, leurs équipes et les initiatives qu’ils prennent pour le bien-être de leurs collaboratrices et collaborateurs.
Il y a par contre un effet secondaire à tout ça : Vous recrutez 🔥
Et oui, sur HappyCab vous avez tout ce qu’il faut pour recruter. Une page bien référencée qui parle de vous, des offres diffusées sur toutes les plus grosses plateformes d’emploi et, cerise sur le gâteau recrutement, vous êtes mis en avant sur VDC !
La marque employeur
Votre marque employeur, c’est le reflet de votre culture d’entreprise. C’est l’image que les candidats perçoivent de vous, avant de postuler (ou pas) chez vous. Travailler sa marque employeur, c’est s’attaquer au problème de fond : Pourquoi est-ce qu’un candidat viendrait chez vous plutôt qu’ailleurs ?
En revanche, ne vous y trompez pas ; le but d’HappyCab n’est pas de mettre votre cabinet ou votre entreprise dans un joli papier cadeau en faisant de fausses promesses aux candidats. Le but d’HappyCab, comme celui de VDC et de sa communauté, c’est d’initier une dynamique nouvelle. Nous allons vous aider à sortir du lot, pour vous faire connaître et apprécier (pour ce que vous êtes) auprès des candidats. Des avantages, des spécificités, des petits plus qui font la différence, vous en avez déjà et nous travaillerons ensemble pour aller en chercher d’autres.
Enfin, chez HappyCab ce ne sont pas les candidatures que nous vous promettons (bien qu’il y en aura) mais c’est une audience, une exposition et un capital sympathie sur les réseaux sociaux que vous ne trouverez nul part ailleurs
Les ingrédients :
Une belle page magnifique
On ne vous apprend rien si on vous dit que la séduction passe avant tout par l’image que l’on renvoie. Aujourd’hui, le rapport de force en faveur des candidats impose à celles et ceux qui recrutent de sortir le grand jeu pour séduire les meilleurs profils.
Grâce à HappyCab, c’est un jeu d’enfant. On oublie les graphistes et les développeurs un instant et on construit soi même (et très simplement) une page qui rayonne sur les réseaux sociaux et sur internet de manière générale.
Une communauté de fous folie
Vie De Comptable (plus connu sous son acronyme VDC), c’est plus de 110 000 followers ultra actifs sur les réseaux sociaux. Rire, entraide, partages et débats, tous les prétextes sont bons pour fédérer les comptables de France et d’ailleurs autour d’un objectif commun : Casser les codes et donner un grand coup de frais à notre bonne vieille compta !
HappyCab, c’est l’émanation de VDC et de sa vocation à démonter le cliché du comptable ringuard !
Un outil vraiment bien foutu pensé
De la création quasi immédiate d'une page hyper attractive pour votre structure jusqu'à la gestion des candidatures que vous recevrez, HappyCab a été pensé pour vous faciliter la vie.
Plus besoin de publier vos offres d'emploi sur 1 000 plateformes et de vous arracher les cheveux pour mettre à jour votre site internet.
Sur HappyCab, on tient non seulement à v os cheveux mais aussi et surtout à votre confort d'utilisation.