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Chargée de mission RH
Résumé du poste
Rueil-Malmaison (92500)
CDI
Temps plein
Télétravail :
Oui, 2 jours par semaine
Le plus tôt possible
De 28 000 € à 35 000 € brut par an
Description :
À propos du poste
🎯 Vos missions
- RH & intégration : Vous gérez tout le parcours collaborateur : contrats, onboarding, dossiers salariés, médecine du travail, entretiens, reporting et mise à jour des outils internes.
- Administration du personnel : Vous assurez la gestion quotidienne des dossiers RH, les avenants, attestations, suivis réglementaires et archivage, avec un rôle clé dans la qualité des données et la conformité.
- Paie (SILAE) – indispensable : Vous préparez, contrôlez et mettez à jour les éléments de paie dans SILAE, gérez les variables, notes de frais, déclarations et garantissez la fiabilité des informations transmises. Suivi des DSN.
- Communication & vie interne : Vous participez à la communication employeur : visuels Canva, posts LinkedIn, photos et organisation d’événem...
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Diplôme(s) requis
BAC, BAC +2, BAC +3, BAC +5, BAC Pro
Expérience requise
+ de 3 ans, + de 2 ans, + de 5 ans, + de 10 ans
Outils / Logiciels
  • Microsoft Teams
  • One Drive
  • Silae
Softs-Skills
Enthousiasme, Esprit d'équipe, Optimisme, Organisation, Rigueur
Citation
"Nous transformons les chiffres en sourires et les bilans en succès! Parce que la comptabilité, c'est aussi une affaire de bonne humeur 😊. "
— SECAB
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SECAB

SECAB est le spécialiste de l’accompagnement des TPE, PME et des start-ups. Avec une offre complète axée sur trois domaines de compétences (expertise comptable, stratégie et gestion). Pour la 3e année consécutive, SECAB est distingué parmi les meilleurs cabinets d’expertise comptable dans le palmarès réalisé par Le Point et Statista. SECAB et sa centaine de collaborateurs poursuivent leur développement grâce à la force commerciale et au positionnement full service du groupe. En 2025, SECAB rejoint le Groupe NUMERIS. Ce rapprochement marque une nouvelle étape pour SECAB et le début d’une belle aventure. L'ambition du Groupe est d'accompagner la croissance des clients à tous les stades de leur développement.


Avantages
  • Accord de participation
  • CSE
  • Engagé dans une démarche RSE
  • Horaires flexibles
  • Journée de solidarité offerte
  • Mutuelle avantageuse
  • Participation au transport
  • Test de la semaine à 4.5 jours
  • Tickets resto
  • Télétravail jusqu'à deux jours par semaine
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